La relación entre Eloy Espinosa y el sindicato COREMEX ha despertado sospechas entre los trabajadores de Plásticos y Fugra Lerma. Recientes informes han revelado que Espinosa, ha hecho propaganda a favor de COREMEX para que este sindicato logre ingresar a la planta, pero no por razones de mejora laboral. Se le acusa de haber negociado un beneficio económico en el que él y su familia recibirían el 1% de las cuotas sindicales de los trabajadores si COREMEX logra establecerse en la empresa.

Esta situación ha generado un gran descontento entre los trabajadores, quienes ahora sienten que sus derechos podrían verse vulnerados por el mismo líder que debería defenderlos.

 En lugar de luchar por condiciones laborales más justas, Espinosa parece estar interesado en asegurar una ganancia monetaria, sin importar el costo para quienes confían en él. La situación no solo pone en evidencia un potencial abuso de poder, sino también la falta de transparencia en los acuerdos sindicales.

Los empleados se enfrentan ahora a la posibilidad de estar representados por un líder cuya ética y prioridades están seriamente comprometidas. Mientras tanto, Espinosa continúa promoviendo a COREMEX sin esclarecer sus intenciones, lo que ha levantado cuestionamientos sobre su idoneidad para liderar el sindicato. Los trabajadores se preguntan si Espinosa seguirá sus propios intereses económicos una vez que COREMEX logre su objetivo, dejando a la clase trabajadora en una situación de vulnerabilidad.

Este tipo de situaciones subraya la urgencia de una supervisión estricta en los sindicatos, para evitar que líderes como Espinosa abusen de su posición y conviertan el sindicalismo en una herramienta de enriquecimiento personal.

La entrada de COREMEX no solo debe ser evaluada por sus promesas de mejora, sino también por la transparencia de sus acuerdos y los verdaderos intereses de quienes lo promueven.