El proceso fue supervisado por el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral.

Irapuato, Gto, México. Tras más de dos años de revisiones, procedimientos administrativos y seguimiento institucional, los trabajadores de la planta Draxton en Irapuato decidieron ratificar al sindicato CONASIM como titular del contrato colectivo de trabajo. La decisión se tomó mediante votación personal, libre y secreta realizada el 12 de marzo dentro del complejo industrial.  

El ejercicio fue supervisado por el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral (CFCRL), organismo encargado de garantizar la legalidad de los procesos de democracia sindical derivados de la reforma laboral mexicana. Durante la jornada participaron trabajadores de los tres turnos de producción en un ambiente que transcurrió sin incidentes relevantes.

El resultado dejó claro el respaldo mayoritario de la base laboral hacia la organización sindical que ya ostentaba la titularidad del contrato colectivo. Al mismo tiempo, la votación representó un nuevo tropiezo para SINTTIA, sindicato independiente que intentaba desplazar a la representación existente dentro de la planta.

Con este resultado, la organización acumula una nueva derrota en el sector automotriz del Bajío, región donde en los últimos meses ha intentado posicionarse en diversas disputas sindicales sin lograr el apoyo suficiente de la base trabajadora.

Para analistas del ámbito laboral, el caso Draxton refleja cómo, dentro del nuevo modelo sindical mexicano, la permanencia de cualquier organización depende del respaldo efectivo de los trabajadores, quienes finalmente tienen la última palabra mediante el voto directo.